Pengaruh Upah Minimum dan Investasi Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Provinsi Sumatera Utara
Main Article Content
Abstract
Tenaga kerja merupakan salah satu faktor kunci dalam pembangunan ekonomi daerah, sehingga peningkatan jumlah angkatan kerja harus diimbangi dengan kemampuan penyerapan yang memadai. Provinsi Sumatera Utara menunjukkan tren pertumbuhan angkatan kerja, yang menimbulkan tantangan tersendiri bagi kebijakan ketenagakerjaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Upah Minimum Provinsi (UMP) dan investasi terhadap penyerapan tenaga kerja, baik secara parsial maupun simultan. Data yang digunakan berasal dari publikasi resmi Badan Pusat Statistik (BPS), dengan desain penelitian kuantitatif berbasis data time series 2009-2024. Analisis dilakukan menggunakan regresi linier berganda metode Ordinary Least Squares (OLS), yang diawali dengan uji asumsi klasik dan dilanjutkan dengan uji t, uji F, serta penghitungan koefisien determinasi (R²). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan UMP dan investasi berpengaruh signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Sumatera Utara, dengan kontribusi sebesar 82,62%. Namun, secara parsial kedua variabel hanya berpengaruh positif tetapi tidak signifikan. Temuan ini menegaskan bahwa kebijakan upah minimum dan investasi memiliki peran strategis jika dioptimalkan secara bersamaan, sehingga dapat menjadi dasar penting dalam perumusan kebijakan ketenagakerjaan dan pembangunan daerah.
Downloads
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
References
Agusalim, L., & Novianti, T. (2024). Pembuktian Empiris Teori Upah Efisiensi Di Indonesia. Jurnal Ekonomi Dan Kebijakan Publik, 14(2), 119–132. https://doi.org/10.22212/jekp.v14i2.2951
Angkat, F., Nainggolan, N. P., Tanjung, A. A., & Lubis, P. K. D. (2024). Pengaruh Upah Minimum Regional dan Indeks Pembangunan Manusia Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Sumatera Utara Tahun 2008-2022. JALAKOTEK: Journal of Accounting Law Communication and Technology, 1(2), 714–721. https://doi.org/10.57235/jalakotek.v1i2.2587
Asmara, G. D., Saleh, R., & Asmara, G. J. (2024). Pengaruh Upah Minimum Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Indonesia Tahun 2015-2020. Journal of Advances in Accounting, Economics, and Management, 1(3), 1–11. https://doi.org/10.47134/aaem.v1i3.218
Banurea, J. (2022). Pengaruh PDRB, Investasi Dan Upah Minimum Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Di Kota Medan. Journal of Social Science and Digital Marketing, 2(2), 14–26. https://doi.org/10.47927/jssdm.v2i2.342
Bharati, T., Fakir, A. M. S., & Yoman, W. (2024). Internal Migration and Labor Market Outcomes in Indonesia. Economic Development and Cultural Change, 72(2), 997–1040. https://doi.org/10.1086/721684
BPS. (2024). Provinsi Sumatera Utara dalam Angka 2024. https://sumut.bps.go.id
Coen, R. M., Hickman, B. G., Goldfeld, S. M., & Tobin, J. (1987). Keynesian and Classical Unemployment in Four Countries. Brookings Papers on Economic Activity, 1987(1), 123. https://doi.org/10.2307/2534515
Desmawan, D., Ilmu, J., Pembangunan, E., & Ageng, U. S. (2024). Oke Analisis+Pengaruh++Investasi+Dan+Upah+Terhadap+Penyerapan+Tenaga+Kerja+Jateng. 10(11).
Fathul, M., Afrizal, R., & Hasmarini, I. (2024). Analisis Pengaruh Investasi, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Provinsi dan Produk Domestik Regional Bruto Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Provinsi DKI Jakarta. Journal Of Social Science Research, 4(1), 9257–9268. https://j-innovative.org/index.php/Innovative
Gujarati, D. N. (2012). Dasar-dasar ekonometrika (5th ed.). Salemba Empat.
Iksan, S. A. N., Arifin, Z., & Suliswanto, M. S. W. (2020). Pengaruh Upah Minimum Provinsi, Investasi Dan Pdrb Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Di Indonesia. Jurnal Ilmu Ekonomi JIE, 4(1), 42–55. https://doi.org/10.22219/jie.v4i1.9482
Nugraha, R. (2021). Pengaruh investasi padat modal terhadap kesempatan kerja di Indonesia. Jurnal Ekonomi Dan Kebijakan Publik, 8(2), 77–89.
Nurichsan, A. R., & Setyowati, E. (2023). Analisis Pengaruh Investasi, Indeks Pembangunan Manusia, Upah Minimum Kabupaten/Kota Dan Belanja Pemerintah Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Di Kabupaten/Kota Provinsi Sumatera Utara Tahun 2019- 2021. Jurnal Ekonomi Dan Kebijakan Publik, 6(1), 50–62.
Pratama, A., & Rahayu, D. (2024). Pengaruh upah minimum dan investasi terhadap penyerapan tenaga kerja di Indonesia. Jurnal Ekonomi Dan Pembangunan Daerah, 15(1), 23–35.
Rahman, A., D. (2023). Pengaruh upah minimum terhadap penawaran tenaga kerja di Indonesia. Jurnal Ekonomi Pembangunan, 21(2), 155–168.
Sahil, D., Syahwier, C. A., Sembiring, S. A., & Sari, R. L. (2023). Analisis Pengaruh Upah Minimum Regional, Investasi, Dan Jumlah Penduduk Terhadap Kesempatan Kerja Di Sumatera Utara. PRIMER : Jurnal Ilmiah Multidisiplin, 1(1), 1–8. https://doi.org/10.55681/primer.v1i1.22
Situmorang, M. (2022). Investasi dan pengaruhnya terhadap penyerapan tenaga kerja di Indonesia. Ekonomi Regional, 10(2), 45–59.
Smith, M. P. T. S. C. (2012). Economic Development (11 (ed.)). Pearson.
Solow, R. M. (1956). A contribution to the theory of economic growth. The Quarterly Journal of Economics, 70(1), 65–94. https://doi.org/10.2307/1884513