[1]
Amelia, R.R. and Dito, A.H. 2026. Pengaruh Keadilan Kompensasi, Stres Kerja, dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention (Studi Penelitian pada CV Hermon Kados Jaya). EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi. 5, 6 (Sep. 2026), 9415–9423. DOI:https://doi.org/10.56799/ekoma.v5i6.20299.