Huda, F. F., & Maryam, S. (2026). Pengaruh Beban Kerja dan Work-Life Balance terhadap Turnover Intention Karyawan pada Industri Pabrik Sepatu di Cirebon. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, 5(4), 5652–5658. https://doi.org/10.56799/ekoma.v5i4.16525