Ernawati, E. (2026) “Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi”, EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, 5(2), pp. 1464–1472. doi: 10.56799/ekoma.v5i2.12585.