Nabila Jeng Hemas, Muhammad Thahrim and Muhammad Asril Arilaha (2026) “Pengaruh Innovative Work Behavior Terhadap Employee Performance Dengan Organizational Commitment Sebagai Variabel Mediasi Pada Pegawai Dinas Pemadam Kebakaran Dan Penyelamatan (Damkar) Kota Ternate”, EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, 5(5), pp. 6618–6637. doi: 10.56799/ekoma.v5i5.18765.