Fahlevy, P. . (2025) “Pengaruh Interaksi Sosial Dan Motivasi Kerja Terhadap Disiplin Kerja Dengan Kinerja Pegawai Sebagai Variabel Moderasi Pada UPT Puskesmas Megang Kota Lubuklinggau”, EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, 4(4), pp. 6165–6176. doi: 10.56799/ekoma.v4i4.7881.