Arviah, M., & Prasetyo, W. B. (2026). Pengaruh Illegitimate Task Dan Effort Reward Imbalance Terhadap Job Satisfaction : Peran Commitment Sebagai Mediator. J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah, 5(4), 1636–1652. https://doi.org/10.56799/j-ceki.v5i4.16552