Wisnuputri, I. K. and Suharto, E. (2025) “Pengaruh Kepuasan Kerja, Work Family Conflict Dan Komitmen Organisasi Terhadap Turnover Intention Dengan Kompensasi Sebagai Variabel Moderasi”, J-CEKI : Jurnal Cendekia Ilmiah, 4(4), pp. 2828–2838. doi: 10.56799/jceki.v4i4.10522.