Hati, D. P. (2026) “Sistem Merit sebagai Instrumen Good Governance dalam Seleksi Terbuka Pejabat Pimpinan Tinggi”, ULIL ALBAB : Jurnal Ilmiah Multidisiplin, 5(6), pp. 1067–1076. doi: 10.56799/jim.v5i6.16741.