Putri, G.R.A. et al. 2026. Pengaruh Person-Job Fit dan Etos Kerja terhadap Kinerja Karyawan melalui Komitmen Organisasi sebagai Mediator. PESHUM : Jurnal Pendidikan, Sosial dan Humaniora. 5, 5 (Aug. 2026), 14899–14925. DOI:https://doi.org/10.56799/peshum.v5i5.18050.